Qu'en est-il de ma rémunération lors de mon stage ?

Si votre stage est inférieur à 308 heures au sein de la même structure et durant la même année scolaire (et non civile), votre employeur n'a pas l'obligation de vous rémunérer.

Si votre stage dépasse 308 heures au sein de la même structure et durant la même année scolaire (et non civile), votre employeur a alors l'obligation de vous verser une gratification.

Cette gratification est fixée à 4.35€ bruts/heure et est effective dès la première heure de stage.

Celle-ci est mensuelle : elle doit être versée chaque mois, et non pas en fin de stage.

(Code de l'éducation : article L124-6)